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　　“我們不僅要完成對口幫扶任務，還要為受援醫(yī)院培養(yǎng)一支帶不走的醫(yī)療團隊�！�2017年，廣東省廣州市中西醫(yī)結合醫(yī)院院長劉瑞華在與貴州省織金縣中醫(yī)院簽訂幫扶協(xié)議時說。如今，廣州市中西醫(yī)結合醫(yī)院的幫扶醫(yī)生為織金縣中醫(yī)院帶去先進的診療技術和管理手段，不僅為其先后籌建了兒科和新生兒科，為當?shù)厝罕姌嬛�起守護兒童健康的港灣，也從零開始，為該院打造出一支優(yōu)秀的醫(yī)療團隊。

　　建章立制籌建科室

　　2018年09月，廣州市中西醫(yī)結合醫(yī)院兒科主治中醫(yī)師岳慧雅前往織金縣中醫(yī)院，并被任命為兒科主任，協(xié)助該院籌建兒科和新生兒科。面對該院兒科和新生兒科幾乎空白的現(xiàn)狀，岳慧雅理清思路，先調查了當?shù)貎嚎坪托律鷥嚎萍膊〉陌l(fā)病情況，接著結合調查結果和該院現(xiàn)有醫(yī)療水平、設施，制定了兒科和新生兒科崗位職責、工作制度以及診療常規(guī)、臨床路徑，并結合自身經(jīng)驗制定了8項兒科中醫(yī)操作技術規(guī)范。岳慧雅深知科室從無到有不但需要建章立制，更需要醫(yī)院內外的配合和認同，她多次和該院院領導到科室實地考察，提出的改建新生兒探視通道、醫(yī)護通道，配奶室、洗浴室及兒科中藥熏洗室、中醫(yī)綜合治療室等多項意見，被逐一采納；通過與各科室反復溝通，兒科和新生兒科常用藥物、配套設備和檢查項目也逐一落實。經(jīng)過3個多月的前期準備，織金縣中醫(yī)院兒科于2018年12月27日正式開科。

　　2019年2月13日，淚別剛出生22天的兒子和月子里的妻子，廣州市中西醫(yī)結合醫(yī)院李吉平醫(yī)生接過岳慧雅手中的重任，掛職織金縣中醫(yī)院新生兒科主任，進一步籌建該院新生兒科。剛到織金縣中醫(yī)院時，該院新生兒科只有幾間空置病房。由于缺乏相關技術人員，織金縣中醫(yī)院臨時從其他科室調來醫(yī)師3名及護士4名組建新生兒科醫(yī)療團隊。在已有設施的基礎上，李吉平積極與該院領導溝通，規(guī)劃新生兒科病房建設，申請購買新生兒相關設備，編制新生兒科相關規(guī)章制度，開展常態(tài)化的臨床專業(yè)知識及核心制度培訓。經(jīng)過3個月的準備工作，2019年6月1日，織金縣中醫(yī)院新生兒科正式開科運營。

　　薪火相傳培養(yǎng)醫(yī)療團隊

　　新科室的建立關鍵在于人才隊伍的建設，作為兒科和新生兒科的籌建者，岳慧雅和李吉平深知醫(yī)療隊伍對科室的重要性。在籌建科室時，岳慧雅重點培養(yǎng)2名年輕執(zhí)業(yè)醫(yī)師并讓其參與到科室管理中，指導7名輪轉醫(yī)師、6名實習醫(yī)師進行兒科理論與臨床學習；指導年輕中醫(yī)師辨證施藥，開展小兒推拿、耳穴壓豆等中醫(yī)療法；對30余名產(chǎn)兒科醫(yī)護人員開展系統(tǒng)培訓，令兒科團隊能基本掌握兒科常見病、多發(fā)病及急危重癥的診治。同時，她還安排護士到當?shù)匦值軉挝粚W習兒科和新生兒科護理，讓護士能勝任兒科臨床值班工作。

　　兒科和新生兒科的患者不會和醫(yī)生交流，給診療過程帶來不少難題。在李吉平看來，作為一名新生兒科醫(yī)師，不但要具備過硬的專業(yè)素質和學習能力，還要有較高的人文素養(yǎng)及溝通能力，最重要的是要有愛心及奉獻精神。他到織金縣中醫(yī)院以來從未休息過一天，在籌建科室和開展診療的同時，積極組織專業(yè)知識和人文素養(yǎng)培訓，把先進的專業(yè)技術和管理經(jīng)驗傳授給當?shù)蒯t(yī)護人員。

　　目前，織金縣中醫(yī)院兒科和新生兒科均已平穩(wěn)運作，受到當?shù)鼗純杭议L的好評。經(jīng)過岳慧雅和李吉平醫(yī)生的系統(tǒng)培訓，一批能勝任科室工作的業(yè)務骨干隊伍也初步形成。廣州市中西醫(yī)結合醫(yī)院的醫(yī)護人員不僅為粵黔兩地醫(yī)務人員搭建起友誼的橋梁，也為當?shù)厝罕娕囵B(yǎng)出了一支帶不走的醫(yī)療團隊。（黃力君）